上海师范大学音乐学院：“三个坚持”引领青年教师成长

（上海智慧党建网）    上海师范大学音乐学院党委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，坚持党管人才基本原则，紧扣立德树人根本任务，充分发挥基层党组织党建引领示范作用，助推青年教师专业成长，努力建设一支师德师风好、业务能力强、教学水平高，具有创新精神的青年教师队伍。

坚持“德才兼备”，优化全过程管理机制

上海师范大学音乐学院党委坚持党的全面领导，充分发挥学院党委会议事决策功能，加强对新聘教师思想政治素质审核，严把新入职教师政治关。完善教职工理论学习机制，依托青联会、系部理论学习交流会，组织开展系列理论学习活动，引导青年教师铸牢理想信念。扎实推进青年教师“双带教”机制，邀请经验丰富的教工党支部书记、党员教师作为思想政治带教导师，在促推专业发展的同时，引领青年教师思想成长，近年来多位青年教师发展入党。启动实施“优秀青年人才培用计划”，创造培养条件和机会，推荐优秀年轻教师赴校内外企事业单位学习锻炼；拓宽选人用人视野，选拔多位优秀年轻教师担任学院中层干部。学院党委坚持“以乐载道立师德，以德立身潜育人”这一着力点，举办“师者思想汇”沙龙、“三全育人三人谈”，指导开展《“音乐+”党建对于“师德师风建设”的引领模式》专项课题研究，不断加强青年教师师德师风建设。

坚持“三台联动”，提升教书育人本领

上海师范大学音乐学院党委结合专业特点，引领推动“舞台、讲台、写字台”三台协同，努力培养青年教师成为“培根铸魂、启智润心”的高校美育工作者。连续两年开展“青年教师系统培养工程”，围绕青年教师核心培养提升目标，系统设计培养方案，通过举办专题讲座、青年教师沙龙研讨、学习考察、艺术实践、素质拓展等，青年教师立德树人和教育教学能力得到显著提升。启动青年教师教学能力提升计划，邀请教学能力强、教学经验丰富的党员教师开展指导，多名青年教师在市级青教赛、长三角智慧教学比赛中获得佳绩。组织举办学术科研沙龙，邀请业务部门负责人、优秀科研骨干等开展讲座座谈，多位青年教师先后获批国家社会科学基金（青年项目）、国家艺术基金、上海市哲社课题等立项。民乐系青年教师指导学生乐团获第六届全国大学生艺术展演活动一等奖，指导的校民族管弦乐团青年团队获2022年度上海市青年五四奖章等。

坚持“文化引领”，搭建服务实践平台

上海师范大学音乐学院党委积极发挥组织优势，引导青年教师主动融入文化强国战略，提高青年教师专业自信和服务能力。围绕上海五大新城建设，选派优秀青年教师和艺术团队组建“文艺轻骑兵”，深入社区、农村、军营、专业文化场馆等提供优质文化演出，满足地方群众文化需求。通过区域化党建联建，打造“歌声与信仰”等文化服务品牌，提升党建工作温度感和亲和度。引导青年教师融入基础教育美育大课堂，深入大中小学校举办“中华古诗词歌曲音乐会”“经典作品表演导赏”等，提升文化育人能力。组织学院青年教师集体参与“上海之春”国际音乐节主题演出项目和校园展示周活动，举办优秀海归青年教师举办“红色经典歌曲”专场音乐会，组织声乐系、民乐系青年教师在学校开展“百名教师引领百名学生诵读百部红色经典”活动，有效提升青年教师的思想政治素质和专业能力。