长宁区市场监管局：“三比三看”开展党员岗位建功行动

（上海基层党建网）    为深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，进一步提升了窗口单位服务质量和水平。自去年7月份起，长宁区市场监督管理局党委按照区委组织部工作部署，以支部为单位开展了“岗位建新功、党员见行动”活动，并通过“三比三看”，不断激发基层党组织活力，切实提升党员整体素质和干部队伍形象。

一、比学习，看精神状态。制定《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施办法》，每月制作工作提示、学习菜单发至各支部，各支部以“三会一课”为基本形式，结合工作特点开展相关主题讨论。局党委成员每月以普通党员身份，参加所在支部政治学习和组织生活会，通过带头上党课、专题发言、辅导报告等形式起到示范引领作用。各支部通过开展“三个一”活动即制定一份年度支部政治学习计划、召开一次专题组织生活会、支部书记上一次专题党课，引导党员干部进一步增强学习的主动性。同时利用上海影城党课电影平台，组织全体党员观看党课电影，参观凝聚力工程博物馆、逐梦新时代上海大型主题展览等，不断激发党员干部学习热情。

    比服务，看工作作风。制定《中共上海市长宁区市场监督管理局委员会2017年工作要点》，召开党建工作会议，与各支部书记签订《党建工作责任书》，确保活动要求的深入落实。坚持党员领导干部联系走访制度，以提升服务群众、企业的能力水平为关键要素，开展“走千家企业，促创业创新，助产业发展”工作，2017年，通过走访共收集涉及市场监管职能的问题108件，已解决107件。同时，充分用好基层党建“联建协建共建”活动载体，与辖区17个居民区党组织结对，并以“红盾校园六剑客”、“护航银龄”、“食药科普讲师团”、“爱心暑托班”等项目为抓手深入开展具有市场监管特色、广受群众欢迎的志愿服务活动，不断打造服务品牌。认真抓好机关各支部《基层党支部工作手册》和各所队支部党建平台的记录维护工作，开展基层所向街（镇）、市场主体和服务对象代表述职述廉活动，接受评议和监督。

   比技能，看履职水平。制定《长宁区市场监督管理局基层标准化实施方案》，强化“党建带政建、党建促政建”工作机制，推进基层监管所标准化建设。在局机关注册大厅、新泾、新华市场监督管理所等服务窗口，通过电子显示屏、公示栏、桌牌等载体，公开市场监督管理工作职责、办事程序、工作时限等，设立党员示范岗、党员先锋岗、党员责任区，亮明窗口岗位职责、服务用语。明确要求党员佩戴党徽，主动把身份亮出来，亮明“1次说清、0拒绝、0往返、换您满意100”窗口服务百分百承诺，激励党员发挥模范带头作用。同时，通过技能竞赛发现和培育业务骨干，去年经过考察和培养，共有3位优秀青年加入了党组织，进一步形成争先创优、岗位建功的良好氛围。