“两学一做”支部计划（5）：东航江西分公司市场部销售管理分部党支部

上海基层党建网讯    根据分公司党委《关于在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员学习教育实施方案的通知》要求，结合党总支“两学一做”学习教育实施方案和支部工作实际，现制定销售管理分部党支部“两学一做”计划。

• 目标要求

（一）“学”到位，强政治素质。通过系统学党章党规、学讲话，进一步提高党员队伍的政治素质和党的意识。

（二）“思”到位，促能力提升。引导党员不断思考，做到学习与工作相结合，理论与实践相结合，不断提升做合格党员的能力。

（三）“做”到位，展党员风貌。在“四讲四有”合格党员标准下，结合营销岗位特点，细化合格党员标准，一个党员一面旗帜，用实际行动做营销战线的合格党员。

二、学习教育内容及要求

（一）学党章党规

1、逐条逐句通读党章

重点：全面理解党的纲领，做到“四个牢记”：牢记党的奋斗目标和优良作风；牢记党员义务和权利；牢记入党誓词和党的组织原则；牢记合格党员的标准和条件。

2、学《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党员权利保障条例》等党内法规

重点：掌握党员廉洁自律要求、各类违纪行为的表现和处分规定，明道德高线和纪律底线，养成自律、自学、自勉的好作风。

要求：每位党员至少通读2遍党章、党规，做好学习笔记，每季度党支部检查后签字。

方式：自学+党课+研讨+学习笔记

3、学《习近平总书记系列重要讲话读本（2016年版）》

重点掌握：理想信念、中国梦、三个自信、四个全面、新发展理念、社会主义核心价值观、全面从严治党等七个方面的内容。

要求：每个党员至少精读4篇讲话，做好学习笔记。

方式：自学+党课+研讨+学习笔记

(二)做“四讲四有”合格党员

合格党员要做到讲政治、有信念；讲规矩、有纪律；讲道德，有品行；讲奉献、有作为。

要求：每个党员要针对合格党员标准，结合自身实际，提出党员承诺，接受党员群众监督。

方式：承诺书上墙、践行承诺季度回头看、评选季度党员示范岗

三、主要方法措施

（一）围绕专题学习讨论

1.四个渠道促进党员自学。一是发放一本笔记本，通过每周例会读书分享、记笔记、写学习体会等方式促进自学；二是推行一面党建看板。每月由党员轮流更新“听党的话”、“学习分享”、“闪闪红星”、“行动巨人”等四个板块内容，在收集整理资料过程中学习；三是开展一次知识测验。通过手机APP，组织全体党员开展“两学一做”知识测试；四是请党员上“两微”党课：微型党课和微信党课，在当“先生”的过程中促进党员学习。

2.按“三会一课”制度集中学习讨论。以党小组为单位每月组织党员学习；支部每季度召开一次全体党员会议。按合格党员“四讲四有”标准，每季度围绕“一讲一有”组织专题组织讨论。

（1）4月，红色基因+“六个想一想”专题研讨=“讲政治、有信念”主题

重点学党章讲话，加强党员坚定理想信念，开展“六个想一想”专题研讨。在专题研讨时，结合分公司组织支部书记、党小组长井冈山学习教育活动，请支部书记、党小组长进行“讲红色故事，坚定理想信念”的红色教学，强化党员政治意识。

（2）5-6月，讲身边人的故事+“合格党员*个做到”专题研讨=“讲道德、有品行”主题

重点学《党员廉洁自律准则》、习近平总书记关于社会主义核心价值观和“好干部”的重要论述进行学习讨论。开展讲身边人的故事活动，讲述有道德有品行的身边同事故事，结合岗位特点，开展“合格党员*个做到”专题研讨，强化党员自律意识。

（3）三季度，重温入党誓词+“我是党员，我争先”专题研讨=“讲奉献、有作为”主题

重点学：党中央提出的“四个全面”战略布局、“五大发展理念”和习近平总书记关于安全工作的重要论述等进行学习。结合旺季生产，开展“我是党员，我争先”专题研讨活动，专题研讨前，组织党员重温入党誓词，强化党员先锋意识。 

（4）四季度，警示电教片+“明四条底线，知敬畏守规矩”专题研讨=“讲规矩、有纪律”主题

重点学《党员纪律处分条例》《习近平关于党风廉政建设和反腐败论述摘编》《习近平关于严明党的纪律和规矩论述摘编》以及有关警示教育典型案例等进行学习讨论，开展“明四条底线，知敬畏守规矩”专题研讨。通过学习讨论，真正提高认识，找到差距，明确努力方向，强化守纪律讲规矩意识。

3、学习集团党组、股份党委及分公司党委关于“两学一做”学习教育的重要精神和要求。

（二）创新方式讲党课

每季度在支部党员大会上开展一次讲党课活动，支部书记讲党课两次，“七一”前后，结合建党95周年，集中安排一次党课。

四个作用+一个借力：一是发挥党小组长作用，开展党小组微型党课，由小组长联系实际讲微党课，两个党小组可交叉进行，10月前完成；二是发挥普通党员作用，支部至少安排3名党员联系实际讲为党课，12月前完成；三是发挥先进模范的引领作用，组织本支部、邀请其他支部的先进模范讲党课，11月前完成；四是发挥A类支部示范作用，与客管支部开展交叉联合上党课，9月前完成；五是借力分公司党务兼职教员队伍，邀请兼职教员上党课。

（三）召开支部专题组织生活会

年底前召开支部专题组织生活会。支部委员对照职能职责，进行党性分析，查摆在思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题。要面向党员和群众广泛征求意见，严肃认真开展批评和自我批评，针对突出问题和薄弱环节提出整改措施。组织全体党员对支部班子的工作、作风等进行评议。

（四）开展民主评议党员

支部召开全体党员大会开展民主评议党员。三个重要依据：一是把党员参加“两学一做”情况作为民主评议党员的重要依据；二是把党员去年民主评议整改措施落实情况作为评议的重要依据；三是把党员双提升计划落实情况作为评议的重要依据。结合民主评议，支部班子成员要与每名党员谈心谈话。

（五）立足岗位作贡献

载体1：建立党员示范岗。支部制定《党员示范岗实施办法》，按季度评选示范岗党员，一人一岗，通过挂牌方式，促进党员队伍政治上高标准、思想上高境界、业务上高水平、工作上高效率，带动支部形成“互帮互学比贡献”的积极氛围。

完成时间：5月底前制定办法

载体2：划分党员责任区。根据市场部转型发展，以“六进”营销工作划分党员责任区，发挥每位党员的主观能动性,支部确定每名党员有一个责任方向，如营销进景区、进企业、进社区、进政府、进高校、进商圈，引领一个党员一面旗帜。

完成时间：5月底前

载体3：开展“六个检验”主题活动。针对在“六个想一想”专题研讨中查找问题的整改情况，由党员撰写个人报告进行效果检验：一是检验党员的思想行为是否符合入党誓词和党章要求；二是检验党员党的意识、党员意识是否强；三是检验党员履行党员义务是否够标准；四是检验党员是否让支部有战斗力；五是检验党员对党的工作是否服从分配，敢于吃苦、勇于争先；六是检验党员是否把纪律挺在前面，没有违纪违规现象。

完成时间：12月底前